2017年10月27日，富德生命人寿天津分公司续期条线举办2017年第四期技能提升培训班，来自续期条线各机构的内外勤伙伴们一共26人，参加了本次培训。
本次培训得到了分公司总经理室的高度重视和大力支持。在开训典礼上，总经理范中刚做开训讲话，为全体内外勤打足士气，也使得后面的培训得以顺利开展。
会议对近期续期条线经营工作情况进行总结，对存在的问题及不足进行分析，明确了年末及开门红重点工作，还对康健无忧等产品组织学习和研讨。会上特别邀请办公室、营运部等讲师就公司品牌、两核知识、客户服务等内容进行培训。
此次培训为即将到来的2018年“开门红”鼓舞士气、夯实基础，也为续期条线“二开”工作寄予了无限的期待。会议要求各机构续收员，紧密围绕分公司总经理室年初确定的目标任务，从实收保费达成进度、宽末指标的平稳运行、周经营重点项目推进、E-续收重点推进及全面落实，以及与之相关的各项续期基础管理工作，认真总结好2017年工作得失，争取开门红主动，为2018开局赢得先机创造有利条件。全体续收同仁一致表示，将全力提升续期四项核心指标，达成总分公司下达的年度目标！ |
